1000+岗位来袭！直击郑州新东方春季大型人才招聘会现场！

为实现我校“稳岗位、扩渠道、提技能、促匹配”的创就业工作目标，做好毕业生就业服务工作，达成校企人才培养战略共赢，3月10日，郑州新东方烹饪学校2022年春季大型人才招聘会成功举办。

郑州新东方烹饪学校校长、郑州伯尔顿酒店管理学校校长鲍余能，郑州新东方烹饪学校分管郑州伯尔顿酒店管理学校校长助理章助理，苏州老阿爸饮食文化有限公司、河南郑州建国饭店有限公司、西藏绿茶餐饮管理有限公司等50多家来自全国各地的企业代表共同出席本次盛会。

郑州新东方烹饪学校校长、郑州伯尔顿酒店管理学校校长鲍余能进行致辞，鲍校长表达了对各位企业代表、来宾的热烈欢迎，阐述了本次招聘会的目的与意义，鼓励即将毕业的同学们珍惜机会，积极就业，为自己的明天奠定更高的起点。

苏州老阿爸饮食文化有限公司人事总监李山代表企业感谢郑州新东方烹饪学校为企业搭建了人才选聘“直通车”，并祝愿全体毕业生们在这次人才招聘会上收获满意的工作。

学生代表朱同学，在发言中感谢各企业远道而来提供宝贵的聘用机会，感谢新东方的培养，更感谢学校提供这样一个优质的平台。希望同学们都会抓住这次宝贵的机遇，锁定自己心仪的岗位。

郑州新东方烹饪学校分管郑州伯尔顿酒店管理学校校长助理章助理为活动宣读贺电。为保证毕业生学有所用、有“技”可施，郑州新东方将不断提升毕业生创就业服务质量。

随着我校领导与企业代表共同推开台上的卷轴，本次招聘会正式启动。大部分同学早就锁定了心仪的企业，直奔目标展台而去。企业也开始了争分夺秒地招聘学生，现场顿时就沸腾起来了。还在犹豫的同学们都在积极地跟企业交谈，很快，他们手上就收到了厚厚一叠宣传手册。

职业教育就是就业教育。郑州新东方烹饪学校始终本着对社会、学生、家长负责的精神，积极为学生就业搭建更加优质的平台，拓展更加广泛的资源。我校也会继续培养技艺精湛、作风扎实、技术过硬的实用型技能专业人才，为社会发展助力！