就业回访：心系学子就业每一步 实地回访送真情

       郑州新东方把学生的就业作为重点工作之一，不仅在学子毕业后推荐企业单位就业，还会定期安排学校老师走进校企合作单位，实地回访学子的工作情况，提高我校就业服务工作水平。

      我校创就业指导中心工作人员多次走进校企合作企业，了解毕业生就业状况及用人单位需求，并进一步加强校企合作，促进郑州新东方学生就业服务工作。

      在企业走访过程中，企业经理对我院毕业生人才素质、专业能力表示赞赏，认为新东方学子工作态度积极、吃苦耐劳、学习能力强：在与毕业学子们交谈过程中，同学们也主动向老师们汇报了在企业各项工作和生活状态，通过他们的言谈举止，我们清晰地看到他在成长道路上付出的辛勤劳动，看着同学们从一个出色的学生蜕变成一个出色的员工，他们虽然年轻，但校园内大量的实操课，让他们用自己的技能诠释能力与责任！

      职业教育的关键一环就在于就业扶持。在学子入学签订就业协议开始，学校就对学子进行系统化、科学化教育，不断培养职业素养，提升相关工作技能，为之后的创就业打下坚实基础。而在毕业之后还将推荐专业对口就业机会，并不定期进行就业回访，在提升学子就业满意度的同时，不断完善创就业工作，努力向着优秀人才培养基地迈进。 

       就业回访工作的开展，不仅为毕业学子带去了温暖，更提升了毕业学子的归属感和就业满意度。切实保障了毕业学子的创就业工作的顺利进行，打通和拓宽更多企业合作机会，实现毕业学子创就业更多可选项。